聯合國在2006年通過了「身心障礙權利公約」,我國也在2009年通過兩公約施行法,承認「公民與政治權利公約」和「經濟社會文化權利公約」的國內法效力,有了這些國際人權公約,政府就必須落實身心障礙人權的保障,讓身心障礙者能生活在一個機會均等、可以全面參與的社會環境。
身心障礙人權議題需要你我一起來關心,「Right Here, Right Now!身心障礙者權利大躍進」部落格介紹國際的人權保障機制、分享身心障礙人權新聞和議題,邀請您一同監督台灣身心障礙人權的落實,讓身心障礙者的權利在台灣(right here)、現在(right now)就要大躍進!
10/15 身心障礙者工作權國際工作坊
作者:chiaen 日期:2012-09-24
身心障礙者工作權國際工作坊-- 從國際人權公約看障礙者工作權保障
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圖片來源:http://www.constablesmobility.com/) 台灣在2009年立法院通過、總統簽字批准《經濟社會文化權利國際公約》,公約第6條明文保障了人民的工作權,另外在聯合國2006年通過的《身心障礙者權利公約》第27條也強調政府應積極的去除對身心障礙者的就業歧視、提供身心障礙者平等的就業環境。然而在台灣,身心障礙者飽受就業歧視,職場環境充滿有形和無形的障礙,無論在法規的訂定和政策的落實上,都未能真正保障身心障礙者的工作權。 殘盟與加拿大駐台北貿易辦事處合作,邀請了2位加拿大的法律專家,他們將從國際人權公約的角度出來,分享加拿大如何保障身心障礙者的工作權,期盼透過國際的交流與討論,一起來思考台灣未來努力的方向! 加拿大駐台北貿易辦事處/中華民國殘障聯盟 ◎對象:共40個名額,歡迎所有關心身心障礙議題的朋友報名 ◎時間:2012年10月15日(一)下午3:30-6:30 ◎地點:加拿大駐台北貿易辦事處(台北市信義松智路1號6樓) 時 間 主 題 講 師 15:30-15:40 開場致詞 加拿大駐台北貿易辦事處 15:40-17:00 【加拿大身心障礙者的工作權】 加拿大法律如何保障平等權和反歧視? 國家提供了哪些支持服務給身心障礙者? [個案討論]加拿大政府如何處理身心障礙就業歧視問題? Laurie Sargent Erin Brady 17:00-17:30 【台灣身心障礙者的工作權】 民間團體的觀察與行動 殘盟王幼玲秘書長 17:30-18:30 綜合討論
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